简介
本书是《人力资源管理系列书》之一，此书共分成十四章，分别是成功企业的人才观；成功企业如何选拔人才；成功企业如何培养人才；成功企业如何创造良好环境；成功企业如何授权；成功企业如何激励员工；成功企业的员工管理；成功企业的心理管理；成功企业的人情技巧；成功企业如何支付薪酬；成功企业如何关心员工；成功企业如何留住人才；成功企业如何用人；成功企业的企业文化。
目录
序
第一章 成功企业的人才观
第二章 成功企业如何选拔人才
第三章 成功企业如何培养人才
第四章 成功企业如何创造良好环境
第五章 成功企业如何授权
第六章 成功企业如何激励员工
第七章 成功企业的员工管理
第八章 成功企业的心理管理
第九章 成功企业的人情技巧
第十章 成功企业如何支付薪酬
第十一章 成功企业如何关心员工
第十二章 成功企业如何留住人才
第十三章 成功企业如何用人
第十四章 成功企业的企业文化
第一章 成功企业的人才观
第二章 成功企业如何选拔人才
第三章 成功企业如何培养人才
第四章 成功企业如何创造良好环境
第五章 成功企业如何授权
第六章 成功企业如何激励员工
第七章 成功企业的员工管理
第八章 成功企业的心理管理
第九章 成功企业的人情技巧
第十章 成功企业如何支付薪酬
第十一章 成功企业如何关心员工
第十二章 成功企业如何留住人才
第十三章 成功企业如何用人
第十四章 成功企业的企业文化
成功企业如何管人[地方志]
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