入职必修的十堂课

　　 第一关 适应期
　　一、入职之前，怎样理解工作，树立积极心态？
　　 思考区
　　 · 你是谁？
　　 · 企业与工作是什么？
　　 · 您的绩效建立在什么基础之上？
　　 · 作为企业人你需要具备哪些积极心态——心理资本？
　　 · 身处困境如何仍能保持积极心态？
　　 方案区
　　 · 一周之内理解积极心态核心要素的效能要义
　　 第一步：树立自信，做好工作的能量源
　　 第二步：敢于负责，成长和成功的助推力
　　 第三步：善于合作，新时代“成功”的运行范式
　　 第四步：虚心向学，适应环境的新变化
　　 第五步：心怀感恩，滋长心理能量与人脉资源
　　二、入职之始，怎样快速认识公司？
　　 思考区
　　 · 入职之始要关注公司哪些方面？
　　 · 初人职场，如何规避职场风险？
　　 方案区
　　 · 1周之内全面了解公司情况，熟悉公司文化
　　 第一步：从网站及相关的材料中快速预识公司
　　 第二步：全面了解公司文化
　　 第三步：积极参与新员工上岗培训
　　 第四步：把握公司制度的要点
　　 第五步：了解自己的工作岗位
　　三、成为公司一员，怎样快速融入其中，进入职业角色？
　　 思考区
　　 · 什么是职业化、职业化行为？
　　 · 如何提升职业化素养？
　　 · 工作环境不熟悉怎么办？
　　 · 如何正确认识办公室政治？
　　 方案区
　　 · 1周之内熟记并践行的开局要点
　　 第一步：严守公司规则，开好工作的第一局
　　 第二步：改变自我，适应工作
　　 第三步：少说多做，留下好影响
　　 第四步：去掉学生气，进入职业化
　　
　　 第二关 整合期
　　四、工作展开，怎样与上级沟通？
　　 思考区
　　 · 上级对下级会有什么期待？
　　 · 如何观察上级的表情和暗示？
　　 · 如何给上级留下好印象？
　　 · 如何做好自己？
　　 · 如何化解上级对你的嫉妒？
　　 · 如何和上级保持合适的距离？
　　 · 如何更好地协助上级？
　　 方案区
　　 · 1周之内掌握与上级沟通的要点，并践行于工作之中
　　 第一步：理解指令要义，记录指令内容，做好上级交办的每一件事
　　 第二步：主动与上级沟通，学会请示和汇报
　　 第三步：掌握向上级反映问题的技巧
　　 第四步：恰当面对上级的批评
　　五、工作进行，怎样与同事相处？
　　 思考区
　　 · 如何与同事积极配合？
　　 · 如何帮助你的同事？
　　 · 怎样与自私自利的同事相处？
　　 · 怎样与争胜逞强的同事相处？
　　 · 怎样与自我防卫型的同事相处？
　　 · 怎样与爱唠叨的同事相处？
　　 · 真诚——同事友好相处的基石
　　 · 换位思考——同事友好相处的法宝
　　 方案区
　　 · 1周之内掌握与同事合作的原则，熟悉与同事相处的技巧
　　 第一步：接受多元化，学会欣赏他人
　　 第二步：奉行合作精神，树立团队意识
　　 第三步：学会宽容、体谅他人，而不斤斤计较
　　 第四步：支持帮助而不揽功推过，勇于承担责任
　　 第五步：注意工作边界，不要侵犯他人领地
　　六、应对竞争，怎样进行自我压力管理？
　　 思考区
　　 · 什么是压力(stress)？
　　 · 压力是怎样对人造成损害的？
　　 · 应该怎样认识压力？
　　 · 影响压力大小的因素有哪些？
　　 方案区
　　 · 1周之内掌握识别压力来源的方法，学会压力管理策略
　　 第一步：识别压力过度的反应
　　 第二步：评估压力水平
　　 第三步：识别压力来源
　　 第四步：实施压力管理
　　七、完成任务，怎样有效管理时间？
　　 思考区
　　 · 你的时间是怎么花掉的？
　　 · 常见的时间管理误区
　　 方案区
　　 · 1周之内分析工作的内容和特点，
　　 掌握有效利用时间的方法
　　 第一步：合理安排优先顺序：区分紧急性与重要性
　　 第二步：制定计划——实现目标的必要条件
　　 第三步：合理拒绝——重要的时间管理方法
　　 第四步：坚守承诺，按期完成很重要
　　 第五步：掌握一些提高时间利用率的小技巧
　　
　　 第三关 发展期
　　八、工作提升，怎样在工作中快速发挥自身的优势？
　　 思考区
　　 · 成功是失败的对立面吗？
　　 · 传统上对成功理解的误区？
　　 · 什么是真正的自我优势？
　　 · 优势与比较优势有何不同？
　　 · 优势是怎样形成和影响自我行为的？
　　 方案区
　　 · 2周之内掌握优势分析方法，制定优势实现策略
　　 第一步：分析自我优势
　　 第二步：识别优势与工作的结合点
　　 第三步：控制劣势，化劣势为优势
　　 第四步：聚焦优势，发挥优势
　　 第五步：创造性地利用自我优势
　　九、获得重视，怎样恰当地展示自己？
　　 思考区
　　 · 新员工主动展示自己的必要性
　　 · 如何把握展示自己的分寸？
　　 方案区
　　 · 2周之内全面分析自我，确定展示内容，掌握展示策略
　　 第一步：全面分析自我，确定将要展示的内容
　　 第二步：确定恰当的展示策略
　　 第三步：大胆展示自已
　　十、扬帆远航，怎样进行自我生涯发展规划？
　　 思考区
　　 · 什么是职业生涯和职业生涯规划？
　　 · 为什么要进行职业生涯规划？
　　 · 影响个人职业生涯规划的因素
　　 · 了解自己的职业生涯发展通道
　　 方案区
　　 · 2周之内掌握职业生涯规划方法，确定发展策略
　　 第一步：职业生涯规划，先要从认识自我开始
　　 第二步：立足当下，放眼长远，确立阶段性成长目标
　　 第三步：初步建立关系网络，营造良好的晋升发展氛围
　　 第四步：坚持学习，培育能力，厚积薄发
　　参考文献