Contract theory

目录
1 引言
1.1 无不确定性情况下的最优雇佣合同:没有隐藏信息或隐藏行动
1.2 不确定性情况下的最优合同
1.3 信息和激励
1.4 多边不对称信息情况下的最优合同
1.5 动态激励合同
1.6 不完全合同
1.7 总结
Ⅰ 静态双边合同
2 隐藏信息与信息甄别
2.1 简单的逆向选择经济学
2.2 应用
2.3 多于两种类型的情况
2.4 总结
2.5 文献注释
3 隐藏信息与信号发送
3.1 Spence的教育信号模型
3.2 应用
3.3 总结和文献评述
4 隐藏行动与道德风险
4.1 两种绩效结果
4.2 线性合同,正态分布的绩效和指数效用
4.3 经典模型中的线性合同的次优性
4.4 一般情形:一阶方法
4.5 委托一代理问题的Grossman-Hart方法
4.6 应用
4.7 总结
4.8 文献注释
5 可验证私人信息的披露
5.1 可证实信息的自愿披露
5.2 自愿不披露与强制性披露法律
5.3 有成本的披露与债务融资
5.4 总结与文献注释
6 多维激励问题
6.1 多维类型的逆向选择
6.2 多任务的道德风险
6.3 一个综合道德风险和逆向选择的例子
6.4 结与文献注释
Ⅱ 静态多边合同
7 多边不对称信息:双边交易和拍卖
7.1 引言
7.2 双边交易
7.3 价值可完美获知下的拍卖
7.4 共同价值不被完美获知的拍卖
7.5 总结
7.6 文献注释
7.7 附录:收入等价性在2×3例子中的失灵
8 多代理人道德风险和串谋
8.1 团队中的道德风险和锦标制
8.2 代理人中的合作或竞争
8.3 监督与串谋
8.4 科层结构
8.5 总结
8.6 文献注释
Ⅲ 重复的双边合同
9 动态逆向选择
9.1 固定类型的动态逆向选择
9.2 重复的逆向选择:变化的类型
9.3 总结和文献注释
10 动态道德风险
10.1 两期问题
10.2 T期问题:简单合同和持久关系的收益
10.3 道德风险和再谈判
10.4 双边关系合同
10.5 隐性激励和职业生涯
10.6 总结
10.7 文献注释
Ⅳ 不完全合同
11 不完全合同与制度设计
11.1 导言:不完全合同与雇佣关系
11.2 企业的所有权与产权理论
11.3 财务结构和控制权
11.4 总结
11.5 文献注释
12 拥有不可证实信息的合同基础
12.1 导论
12.2 纳什和子博弈完美执行
12.3 套牢问题
12.4 事后不可证实的行动
12.5 事后不可证实的收益
12.6 总结和文献注释
13 市场与合同
13.1 (静态)逆向选择:市场失灵与存在性问题
13.2 作为进入壁垒的合同
13.3 存在外部性的双边非排他性合同中的竞争
13.4 成对的委托代理组合
13.5 作为激励计划的竞争
13.6 总结和文献注释
14 习题
参考文献