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行政职业能力测验:一、二通用

副标题:无

作   者:金钊[等]撰稿;《公务员录用考试教材》编写组编

分类号:

ISBN:9787010057620

简介

本套教材具有鲜明的特色: 权威:本套教材的作者,几乎清一色地拥有相关专业的博士学位,其中既有多年致力于公务员录用考试研究的专家,又有优异成绩顺利通过考试已加入公务队列的成功人士。这是一支理论与实践并重的可信团队。 新颖:严格遵循公务员录用考试最新大纲,在集中解析中央、国家机关与各地近年最新试题的基础下,准确把握最新命题的重点和趋势,帮助考生有针对性地备考,考点讲解深刻,考题分析透彻,不仅让考生知其然,而且知其所以然;选用资料方求最新,涵盖了”胡锦涛2006年‘七一’讲话”、“‘十一五’规划”、“科学发展观”、“构建社会主义和谐社会”、“加强党的先进性建设”、“建设创新型国家”、“社会主义新农村建设”等几乎所有最新命题热点。《行政职业能力测验》增加了2006年最新的题型——图形坐标推理和图形重组等,减少了数字推理的分析和题量。《申论》加大了资料的阅读量,这些新变化都反映了公务员考试的最新动向,考生要重点把握,重点演练。 系统:涵盖中央、国家机关及各省市公务员考试的全部内容与范围,通过立体化的全方位指导,旨在帮助考生准确掌握考试的相关知识,迅速捕捉考试要点,养成正确的解题思中睡与科学的学习方法。 实用:详尽地阐述基础知识面、知识点,科学预见命题特点、趋势;深入透析考题,深层次启发和指导答题思路、方法;精准预测,实战模拟冲剌,全面答疑解惑,旨在收到举一反三之功效。

目录

第一章 行政职业能力测验概述
第一节 中央、国家机关公务员录用考试的发展历程
一、1988年至1993年:录用考试从无到有
二、1994年至1999年:公务员制度正式确立,录用考试稳定发展
三、2000至2004年:录用考试不断改革,愈加科学化、规范化
四、2005年:分类考试重新调整,改革进入新阶段
五、2006年:考试改革花样更新,测试重点、难点更加突出
第二节 行政职业能力测验的含义
一、知识、技能、能力
二、能力倾向
三、职业能力
四、行政职业能力
五、行政职业能力测验
第三节 行政职业能力测验的特点
第四节 行政职业能力测验的作用
第五节 行政职业能力测验的设计原理、命题趋势分析和应试准备
一、设计原理
二、命题趋势分析
三、应试准备

第二章 言语理解与表达
第一节 片断阅读
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案
第二节 文章阅读
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案

第三章 数量关系
第一节 数字推理
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案
第二节 数学运算
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案

第四章 判断推理
第一节 图形推理
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案
第二节 演绎推理
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案
第三节 定义判断
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案
第四节 类比推理
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案
第五节 事件排序
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案

第五章 常识判断
第一节 法律常识
一、考点透视及命题规律分析
二、典型例题精讲
三、历年真题讲评
四、解题技巧点拔
五、强化训练及参考答案
第二节 政治常识
……
第三节 经济常识
第四节 管理常识
第五节 科技常识
第六节 人文及综合常识

第六章 资料分析
第一节 文字资料
第二节 统计图资料
第三节 统计表资料
附录:
2006年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验(一)》试卷
答案及解析(一)
2006年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验(二)》试卷
答案及解析(二)
附录二:
中共中央组织部、人事部关于中央、国家机关2006年考试录用公务员和机关工作人员公告
中央 、国家机关2006年考试录用公务员和机关工作人员公共科目考试大纲

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